Constructief samenwerken in een dynamisch werkveld

Op aanvraag
 322,75

In onze huidige maatschappij is multidisciplinair en constructief samenwerken met andere organisaties ontzettend belangrijk. Hoe kun je dat doen en welke vaardigheden heb je hiervoor nodig als jeugd- en gezinsprofessional?

In de dagelijkse praktijk is samenwerking met andere organisaties of personen uit het netwerk van de klant onderdeel van jouw werkzaamheden. Door deze training ben je is staat om tijdens een hulpverleningstraject afstemming te vinden met andere betrokkenen en kun je een zinvolle samenwerking op te zetten die bijdraagt aan het ondersteunen van de cliënt en diens hulpvraag.

Deze training is bedoeld voor professionals die met kinderen en jongeren werken. Deze training wordt gegeven op hbo-niveau.

Incompany
Wil je deze training met meerdere collega’s volgen? Dat kan! Neem contact met ons op voor meer informatie via [email protected] of bel naar 085-4018365.

Kennispakket
Heb je naast deze training ook interesse in het bijwonen van een Bijscholingsdag of deelname aan een intervisie en/of supervisietraject? Kies dan voor een van onze kennispakketten, hiermee krijg je korting op de totaalprijs. Klik hier voor meer informatie over de kennispakketten, of neem contact met ons op.

Het lesprogramma bestaat uit de volgende onderwerpen:

  • Krachtenveldanalyse
  • Positionering in een dynamisch werkveld
  • Verbinding en het nemen van verantwoordelijkheid
  • Omgaan met dilemma’s

 

Amanda heeft als professional veel ervaring binnen de jeugdzorg met name met complexe casuïstiek en het vormgeven van maatwerktrajecten. Ze is werkzaam als begeleidingskundige, trainer en supervisor. Naast deze werkzaamheden is ze nog werkzaam binnen een wijkteam en als projectleider actief bij diverse projecten gericht op het verbeteren van de verbinding en samenwerking tussen verschillende betrokkenen. Als trainer staat het gebruik van actieve werkvormen, bewustwording en de vraag van de professional centraal.

Tijdens deze training worden de volgende leervormen toegepast:

  • Klassikale kennisoverdracht
  • Ethische discussie
  • In groepsverband uitwerken van opdrachten

Leerdoelen

  • Je kunt samenwerken vanuit een systemische benadering.
  • Je hebt zicht op het krachtenveld waarin jij werkzaam bent.
  • Je kunt je positioneren in het dynamische werkveld.
  • Je kunt samenwerken vanuit verbinding en rollen, taken en verantwoordelijkheden.
  • Je beschikt over de basiskennis van dilemma’s en over vaardigheden om hier mee om te gaan.

De studiebelasting voor deze training is een halve lesdag en in totaal 3 uren. De lesdag start om 9.00 uur en eindigt om 12.00 uur.

  • Je investering voor deze training bedraagt € 322,75
  • Koffie en thee zijn bij de prijs inbegrepen
  • De studiematerialen zijn bij de prijs inbegrepen
  • Na afronding van de training ontvang je een bewijs van deelname
  • Voor deze training is bij SKJ accreditatie aangevraagd voor 3.00 punten in de categorie formeel leren

 

 322,75